Recrutement Qonto

Qonto a recruté un Lead Growth Engineer en 2 semaines

L'entreprise

Qonto est une entreprise française de services financiers destinée aux entrepreneurs et aux petites entreprises (1er compte pro en ligne). Leur mission est d’aider toutes les PME et les indépendants à préserver leurs ressources les plus précieuses : leur temps, leur énergie et leur ambition. Qonto est né juillet 2017, et depuis l’équipe a atteint de grandes réalisations : leader du marché de la banque en ligne pour les PME en Europe, 250 000 entreprises clientes, +700 talents dans l’équipe et 622 M € levés.

Le recrutement de Qonto

En quelques chiffres

Ce sont des profils en écoles ingénieurs

1 TALENT

EN MOINS DE 2 SEMAINES

Le besoin de Recrutement Qonto

Qonto travaillait avec prestataires externes pour l’aider dans ses recrutements. Malheureusement, en 6 mois, ils n’avaient pas réussi à recruter leur Lead Growth Engineer, un profil crucial pour accélérer leur croissance. Les équipes de Talent Acquisition en interne, malgré un très haut niveau d’expertise en recrutement, ne savaient pas encore comment recruter ce type de profils.

La mission : trouver un Lead Gowth Engineer

Un processus de recrutement rapide

Nous avons screené notre base de données de recruteurs pour savoir qui étaient les meilleurs pour trouver des Growth Engineer Ruby on Rails à Paris. Nous avons mis en place une phase de calibration sous 24h, en proposant 3 profils très différents pour établir une scorecard précise des besoins de Qonto. Une fois le besoin cerné parfaitement, nos équipes ont cherché de manière méthodique en faisant un sourcing sur-mesure, les candidats les plus rares du marché. 13 jours plus tard, la mission était réussie !

Un gain de temps considérable

Avec Muzzo en seulement 2 semaines, Qonto a pu recruter un profil tech ambitieux avec +5 ans d’expériences dans des rôles d’ingénierie de croissance et qui correspond à leurs valeurs.

« Avec Muzzo en seulement 2 semaines, Qonto a pu recruter un profil tech ambitieux avec +5 ans d’expériences dans des rôles d’ingénierie de croissance et qui correspond à leurs valeurs. »

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